施工管理员工作职责内容
时间：2021-10-11 来源：博通范文网 本文已影响 人 
施工管理员工作职责内容
施工员是基层的技术组织管理人员。主要工作内容是在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工监理，以下是小编精心收集整理的施工管理员工作职责内容。
施工管理员工作职责1
1.把控现场节点控制。
2.参于甲方及监理组织的图纸会审。
3.编制单位工程生产计划，填写施工日志。
4.负责做好分部分项工程施工前班组的技术交底，检查、监督班组操作规程，质量验收标准施工。
5.负责施工计划安排实施，根据总工期表编制月计划进度表，并组织安排相应施工单位根据计划施工，保证工程如期完成。
6.进度款办理及变更签证资料收集及费用申报。
7.现场与监理配合做好现场材料、安全、质量的把接受项目控。
8.完善本专业的竣工资料，配合其他专业对整个工程的调整验收。
9.竣工交付资料准备及后期结算上报及工程量核对。
施工管理员工作职责2
1、负责项目的施工进度、施工质量、施工安全及环境保护的监督检查;
2、及时发现解决现场施工中的问题，重大质量、安全问题及时向上级汇报;
3、参与工程施工材料进场验收、工程检查验收，配合相关人员做好签单工作;
4、督促落实作业人员入场安全教育、安全技术交底、特殊工种持证上岗、劳动保护用品的发放与配戴、安全施工防护措施等落实情况;
施工管理员工作职责3
1、负责中央空调安装施工的现场安全、质量、进度等管控，熟悉设计图纸和暖通施工工艺，监督指导施工人员按要求施工;
2、协助办理现场变更和签证单等施工资料;
3、对现场施工中出现的问题及时解决;
4、监督施工过程、质量、原材料检测，隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、签署。
施工管理员工作职责4
1、按照图纸进行项目计划安排，以及监督施工过程;及时解决施工图纸中的疑问。
2、熟悉市政工程项目工程管理流程与操作，负责现场项目施工管理等;
3、组织、安排做好相关技术文件的编制、收集整理工作，及时编写施工技术总结，及时完成竣工文件的编制工作。
4、配置项目内资源，以及协调业主、监理、施工单位之间的关系，保证项目按时，按质的顺利进行。
5、服从并完成领导临时安排的工作。
施工管理员工作职责5
1、暖通相关专业，大专及以上学历，具备较好的暖通空调专业基础技术知识;熟悉无尘车间工程者优先;
2、熟练操作制图软件Autocad和常用办公软件;
3、负责监督各项目施工工程中暖通、水电方面的进度、质量;协调解决或处理现场施工方 案的变更;参加工程施工的初验及竣工验收工作，对验收中提出的问题监督整改实施，并对整改后的情况进行复验。
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宿舍管理员岗位职责-工作内容
宿舍管理员岗位职责/工作内容
宿舍管理员岗位职责/工作内容宿舍管理员岗位职责
1、认真执行各项物业法规政策，坚持原则，秉公办事，保护师生的合法权益，维护正常校区管理秩序；
2、全面掌握辖区内房屋及配套设施的基本情况，建立正确完善的基础资料档案，并及时做好变更记录；
3、熟悉管辖区域师生基本情况，建立师生综合档案，建立良好的师生关系；
4、按时检查督促责任区域的清洁卫生工作，确保任何时候都能达到卫生标准要求；
5、做好管辖区域的各项管理内容的日巡视，及时发现和制止违章行为，并按规定予以纠正，确保楼宇结构完好，外观整齐，公共设施不受损害。发现管道阻塞及时查明原因，分清责任，迅速采取措施予以处理，并做好巡视记录；
6、按规定时间安排好化粪池的清理，雨、污水井及管道的清理和疏通，水池的清理等维护项目；
7、督促绿化人员搞好绿化的及时浇水、松土、施肥、杀虫、补种、除杂草等工作，保护绿化地清洁，使之生长良好，并做好绿化管理和生长记录，各季、年度生长评估记录；
8、定期回访师生，征求改进服务管理和服务的意见，及时处理来信来访，处理师生的投诉意见；
9、主动帮助师生解决实际困难，做好经常性和特定委托务工作；
10、不断总结工作经验，在事件中提出创造性建议，不断提高管理、服务水平，为师生提供舒适、愉快的居住、生活、学习环境；
1 1、除尘滤布认真做好《宿舍管理员巡查工作记录》。宿舍管理员工作内容
1、每天巡楼时携带对讲机，有关工作钥匙，巡查登记记录表以及对已完成的工程维修情况报告进行巡查；
2、每天按规定时间巡查指定区域；
3、每次巡楼时必须按规定检查公用设施，发现故障在2小时内报修；
4、压滤机滤布厂家回访师生，征求服务意见和收集师生信息； 5、每次检查公共地方清洁和绿化情况，发现问题及时处理和跟进；
6、检查各楼层电房、管井房、风机房、电讯房房门有否锁闭； 7、每天参加工作例会；
8、做好外来人员的登记盘查工作。
附送：
宿舍管理竞聘演讲词
宿舍管理竞聘演讲词
尊敬的各位领导，各位评委我竞职的岗位的是舍务处。40多岁的年纪在众多竞职的人选中，女同志中已是寥寥可数。但无论是作为一名共产党员，还是一位国家干部，责任感和使命感都在促使我把学校
未来发展的热情和期望陈述给各位领导，各位评委。1972年参加工作以来，我为一名普通教师，教导主任逐渐走上领导岗位。曾经先后担任了安广师范学校附属小学校长和松原师范舍务科副科长的职务。工作中求真务实，严于律己，开拓创新。在教学业务和管理水平上不断追求更高的境界。在舍务四年多的工作中，我承担着舍务寝室内外的卫生，勤工俭学学生，账目，备品和女生寝室的管理工作。每一项工作中不是凭着自己是位领导发号施令，而是凭着自己对事业的追求，对工作的执着和一种高度的岗位意识，角色意识，认真地，脚踏实地完成每项工作，因此而受到老师和学生们的认可与支持。同时也积累了在管理方面的诸多宝贵经验。舍务工作有三件大事：
纪律、卫生，安全。这在舍务处职责范围中已有明确的规定。筛网滤布多年的工作实践，对此更是有着深刻的体会和认识。要取得更理想的效果，必须有明确的，引之有效的制度和保障。必须有精干的管理人员来执行。必须配备合理的组织机构以便使其高效运作。追求管理的制度化，现代化，模式化，科学化和超前性。这将是我做舍务管理的基本目标。根据上述目标，我的工作思路是这样的：
“发扬民主，管理育人，突出特色，开源节流，讲求效益。”具体实施中注重形成一个封闭式的管理系统。包括以下四个方面。
1、制定明确管理目标和切实可行的管理制度。管理目标上力求长远规划和近期目标的结合操作性和注重目标的可持续性。长远规划是与将来要运行的后勤工作社会化机制对接。近期目标是结合我校实际和学生需要提高管理水平，营造一个充满文明气息，宁静的，舒适的居住环境，为学生在校的学习生活提供保障。在管理制度上我们已经赢得了可行性的经验，需要在原有的基础上进一步的完善。特别是公
寓制度以及服务系统设置。既要考虑我校实际的情况。继续为贫困学生开辟勤工俭学的渠道，同时还要走出去借鉴其他院校的公寓管理的成功和做法，使其更为完善。
2、优化舍务管理过程，注重从制定计划，组织实施。常规检查和有效反馈的每节环节上求真务实求细，求精，求严，一方面追求管理自身的效益，使人尽其才，物尽其用，又要结合高校这个育人场所的特殊性，突出管理中的文化建设这个特色，在管理中育人。
3、要做到管理人员，管理制度和管理机构三位一体，压滤机滤布尽可能地发挥所有成员的积极性和创造性，挖掘出最大的工作热情和工作潜力，以提高工作效能和效率。要做到三位一体，还要进一步落实岗位责任制，为部门成员发挥个人的才能创造良好的条件。
4、力求挥索一套符号我校管理实际的管理模式，逐步升华为一种管理文化，这是我们管理中的最高层次的要求。对此，几年的工作中我们舍务科的同志们 做出了诸多的工作，也积累了许多宝贵的经验，还有待进一步的探索和完善。上面是我对舍务管理的具体建设和措施，其中有我本人和舍务其他同志们在工作实践中的结晶，也有我对将来舍务管理的设想，各位领导，各位评委，如果有这个机会通过努力，使其变为现实，这是我最大的欣慰。谢谢！《宿舍管理竞聘演讲词》
