五大职业规划前提
时间：2021-09-20 来源：博通范文网 本文已影响 人 
五大职业规划前提
导读：我根据大家的需要整理了一份关于《五大职业规划前提》的内容，具体内容：职业规划就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和通道设计三个要素构成。职业规划(career planning)也叫"职业生...
职业规划就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和通道设计三个要素构成。职业规划(career planning)也叫"职业生涯规划"。在学术界人们也喜欢叫"生涯规划"，在有些地区，也有一 些人喜欢用"人生规划"来称呼，其实表达的都是同样的内容。
1.正确的职业理想，明确的职业目标。
职业理想在人们职业生涯规划过程中起着调节和指南作用。一个人选择什么样的职业，以及为什么选择某种职业，通常都是以其职业理想为出发点的。任何人的职业理想必然要受到社会环境、社会现实的制约。
社会发展的需要是职业理想的客观依据，凡是符合社会发展需要和人民利益的职业理想都是高尚的、正确的，并具有现实的可行性。大学生的职业理想更应把个人志向与国家利益和社会需要有机地结合起来。
2.正确进行自我分析和职业分析。
首先，要通过科学认知的方法和手段，对自己的职业兴趣、气质、性格、能力等进行全面认识，清楚自己的优势与特长、劣势与不足。避免设计中的盲目性，达到设计高度适宜。其次，现代职业具有自身的区域性、行业
性、岗位性等特点。
要对该职业所在的行业现状和发展前景有比较深入的了解，比如人才供给情况、平均工资状况、行业的非正式团体规范等;还要了解职业所需要的特殊能力。
3.构建合理的知识结构。
知识的积累是成才的基础和必要条件，但单纯的知识数量并不足以表明一个人真正的知识水平，人不仅要具有相当数量的知识，还必须形成合理的知识结构，没有合理的知识结构，就不能发挥其创造的功能。合理的知识结构一般指宝塔型和网络型两种。
4.培养职业需要的实践能力。
综合能力和知识面是用人单位选择人才的依据。一般来说，进入岗位的新人，应重点培养满足社会需要的决策能力、创造能力、社交能力、实际操作能力、组织管理能力和自我发展的终身学习能力、心理调适能力、随机应变能力等。
5.参加有益的职业训练。
职业训练包括职业技能的培训，对自我职业的适应性考核、职业意向的科学测定等。可以通过 "三下乡"活动、大学生"青年志愿者"活动、毕业实习、校园创业及从事社会兼职、模拟性职业实践、职业意向测评等进行职业训练。
职业规划的五大要素:
知己 知彼 抉择 定制计划 行动
自我评估与环境分析: 个 人 因 素
内容：了解、掌握自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、体质、年龄、学历等因素，确定职业锚定位
方法：职业性向测试、智力测试、能力测试、面试法等 环 境 因 素
内容：社会的职业需求、职业声望、社会人际环境、社会制度和社会经济发展状况等
方法：调查法、综合分析法等
职业规划之自我分析：
1、个人气质类型分析（胆汁、多血、粘液、抑郁）
2、个人性格分析（内向、外向）
3、个人能力分析（察觉细节、运动协调、动手、书写、社交、组织）
4、个人价值观分析
5、个人兴趣分析
职业规划之家庭环境分析：
1、家庭环境分析：
2、家庭关系分析：
3、父母期望分析：
性格与职业
类型
特征
职业选择
变化型
在新的和意外的活动或工作情境中感到愉快，喜欢有变化的和多样化的工作，善于转移注意力。
记者、推销员、演员
重复型
适合连续从事同样的工作，按固定的计划或进度办事，纺织工、机床工、印喜欢重复的、有规律的、有标准的工种。 刷工、电影放映员愿意配合别人或按别人指示办事，而不愿意自己独立做出决策，担负责任 。
喜欢计划自己的活动和指导别人活动或对未来的事情做出决定，在独立负责的工作情境中感到愉快 。
办公室职员、秘书、翻译
管理人员、律师、警察、侦察员
服从型
独立型
协作型
在与人协同工作时感到愉快，善于引 导别人，并想得到同事们的喜欢 。
劝服型
通过谈话或写作等使别人同意自己的观点，对别人的反应有较强的判断力，并善于影响别人的态度和观点 。 在紧张和危险的情况下能自我控制沉着应付，发生意外和差错时不慌不忙出色地完成任务。
社会工作者、咨询人员
辅导员、行政人员、宣传工作者、作家驾驶员、飞行员、公安员、消防员、求生员
机智型
自我表现型严谨型
喜欢表现自己的爱好和个性，根据自己的感情做出选择，能过自己的工作来表现自己的思想。
注重工作过程中各个环节、细节的精确性。愿意按一套规划和步骤工作尽可能做得完美，倾向于严格、努力地工作。
演员、诗人、音乐家、画家
会计、出纳员、统计员、校对员、打字员
职业规划书结构：
1、封面（姓名、性别、出生年月、学校院系、电话）
2、前言、目录
3、知己（自我认知）
对自己的个性、能力、价值观等进行分析，并进行综合分析。
4、知彼（环境评估）
对行业、企业、职业、职业环境进行分析，进行SWOT分析，最后敲定目标职业路线。
5、计划（分期计划）
职业预备期、职业初期进行步骤安排；
6、修正（评估调整）
风险预测与应付、目标管理与修正，计划实施的评估。
（备注，可加入读书计划、考证计划、个人简历、个人测评报告等资料）
7、结语
大学生职业生涯规划模本
引言
1． 自我分析（5方面）结合自我认识、他人对自己的评价和人才测评报告等分析方法，对自己进行全方位、多角度的分析。
1) 职业兴趣—喜欢干什么
我的人才素质列评报告中，职业兴趣前三项是XX型(X分）,XX型(X分）和XX型(X分）。我的具体情况是„„ 2) 职业能力一一能够干什么
我的人才素质测评报告结果显示，XX能力得分较高（X分）,XX能力得分较低（X分）。我的具休情况是„„ 3) 个人特质一一适合干什么
我的人才素质测评报告结果显示„„我的具体情况是„„ 4) 职业价值观—最看重什么
我的人才素质侧评报告结果显示前三项是XX取向（X分）,XX取向（X分）和XX取向〔X分）。我的具体情况是„„ 5) 胜任能力—优劣势是什么
我的优势能力我的劣势能力
自我分析小结：
现代社会，行业分工日趋细化，职场竞争日益激烈，要立足职场并不断发展，就要充分认识自己和发展自己。我将努力将自己的XX职业兴趣,XX职业翻能力、XX职业价值观和XX个人特质结合起来，使之成为一种人力资本和竞争优势，同时也要按照“木捅原理”所揭示的道理，通过不断的努力，尽可能弥补自己的素质“短板”，增强竞争实力。
2.职业分析
参考人才素质测评报告建议，并通过多种途径，对影响职业选择的相关外部环境进行较为系统的分析。
1) 家庭环境分折
包含经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响。我出生在一个XX的家庭，父母及其他家庭成员对我的期望是……我希望通过自己的努力将来为家庭做……达到……的目的。2）学校环境分析
包含学校特色，专业学习、实践经验等。
我现在就读的学校是一所……的学校，学校……的人才培养模式和……的社会知名度可能会对我将来的就业产生……的影响；我所学的专业是……根据近年来经济社会发展的趋势和行业对毕业生的需求状况，我将来的就业方向在……有优势，与我的职业志向比较，我还需在……方面要进一步加强．3) 社会环境分析
包含就业形势、就业政策、竞争对手等．
我想从事的职业近年来的就业形势是……国家相关的政策有……目前我做出职业选择，直接的竞争对手还有具有……专业知识背景和……技能特长的人才，随着行业的发展，未来Xx年内．个人职业发展中的潜在竞争对手还在……我的策略是……4) 职业环境分析
(1）行业分析（人职匹配分析），包含XX行业现状及其发展趋势。(2）地域分折（人城匹配分析），包含XX工作城市的发展前景、文化特点、气候水土、人际关系等。(3）企业分析（人企匹配分析），包含XX单位类型、企业文化、发展前景、发展阶段、产品服务、员工素质、工作氛围等。(4）职业分析（人岗匹配分析），包含XX职业的工作内容、工作要求、发展前景．
语言感觉很棒。
文从字顺，太赞了。
