【关于事业单位聘任制人员退休问题的通知(皖人发[1998]87号)】 事业单位 聘任制

来源:班级活动方案 发布时间:2019-10-13 08:42:13 点击:

关于事业单位聘任制人员退休问题的通知

皖人发[1998]87号

各行署、市人事局,省直各单位,各高等院校:

近来,一些地市和单位反映事业单位工人身份的人员被聘任为行政管理干部或专业技术人员后,达到退休年龄的,能否按干部身份办理退休手续。根据国家有关文件精神,结合我省具体情况,现就事业单位聘用制干部退休的有关问题通知如下:

一、事业单位工人身份的人员,因工作需要,经组织批准聘任为行政管理干部,按中组部、人事部人法发[1991]5号文件精神,只要受聘满十年,并在聘任岗位上达到退休年龄的,可以按聘任的干部职务办理退休手续,并享受所聘职务的退休待遇。

二、根据原劳动人事部、国务院工资制度改革小组劳人干[1987]56号文件规定,事业单位工人身份的人员,因工作需要,经专业技术职称考试合格,可以取得专业技术职称任职资格。被聘任为专业技术职务的,可以享受相应职务的工资待遇。按此精神,事业单位工人身份的人员,只要按上述要求经组织批准聘任为专业技术职务,同时享受所聘专业技术职务工资待遇满十年以上,并在聘期岗位上达到退休年龄的,可以按所聘专业技术职务办理退休手续,并享受相应职务的退休待遇。

三、上述人员如在达到法定的退休年龄前,组织不再续聘行政管理或专业技术职务,到龄后只能按解聘后原工人身份的退休年龄,比照普工同类人员的待遇办理退休手续。

四、事业单位聘用人员必须具有正式办理聘用手续。如履行聘用手续前,已在干部岗位上工作的,其聘用前后的时间可以连续计算。

五、根据国家人事部有关规定,被聘任为干部的工人身份的人员,如本人自愿,也可以按工人的年龄条件办理退休手续,但其退休待遇只能按普通工人标准执行。

六、本通知自下发之日起执行,又省人事厅负责解释。今后如国家有新的规定,按国家规定办理。

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