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    到延安学习培训感悟心得体会发言

    时间:2021-10-06 来源:博通范文网 本文已影响 博通范文网手机站

    到延安学习培训感悟心得体会发言 学习期间,通过现场教学、情景教学、实地考察等多种方式,我们追寻当年中共中央和以毛泽东为杰出代表的共产党人在延安的革命足迹,感受革命先辈艰苦奋斗历程,对延安精神有了更加全面深入的理解。

    坚定正确的政治方向,解放思想、实事求是的思想路线,全心全意为人民服务的根本宗旨,自力更生、艰苦奋斗的创业精神,这是延安精神的灵魂和精髓,是我们党的制胜法宝。我们党就是靠着这种精神取得了抗战胜利,解放战争胜利,也靠这种精神取得了改革开放的伟大成就。

    当前,X省委决定在全省开展解放思想大讨论活动,旨在通过思想的大解放,改革的再深入,实践的再创新来推动全省高质量发展走在全国前列。

    要真正做好这项工作,实现省委提出的目标,我感到,仍然必须大力弘扬延安精神,持续坚持解放思想,切实增强责任感、使命感、担当精神和务实作风,努力在新时代实践新作为。

    首先要提高政治站位。要坚定政治意识和立场,坚决拥护中国共产党的领导,坚定中国特色社会主义道路,坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,不做“老好人”,不搞“两面派”,旗帜鲜明讲政治,坚决贯彻新时代中国特色社会主义思想。

    其次要有全局的眼界和胸怀。要跳出个人利益和部门角度思考问题、处理问题。党员干部特别是领导干部一定要有全局的眼界和胸怀,要从世界和全国大格局中来审视谋划X的发展,用系统性思维谋划X工作,决不能就事论事,重微观轻宏观,更不能有“屁股指挥脑袋”的本位主义思想。

    三要有为民服务的情怀。总书记多次强调,人民是历史的创造者,是决定党和国家前途命运的根本力量,要始终把人民放在心中最高位置,永远把人民群众对美好生活的向往作为奋斗目标。我们X管理工作关系国计民生,和人民群众切身利益密切相关。因此,我们的工作一定要把人民群众的需求当作工作指向和行动目标。人民群众期盼什么、需要什么,我们就干什么,要把人民群众是否满意作为衡量工作的最根本标准。

    四要不断提高工作能力和素养。总书记曾在延安梁家河插队七年,受延安精神的熏陶,筑牢了为人民奉献的信念。面对新思想、新时代、新任务,我们不仅要有锐意进取的干事创业信念,更要不断加强自我能力建设,加强理论WZ、知识更新,增强工作前瞻性和预见性,以钉钉子精神强化执行力,大兴调查研究之风,察实情、说实话、办实事,狠抓工作落实,在解决一个个实际困难和问题中推动事业发展不断取得新突破。

    五要有时代担当精神。一方面要敢于直面问题,无论是X的发展,还是全省X系统的管理,都面临着一些急需通过改革创新来破解的难题,不能盲目乐观,甚至避重就轻,避实就虚。

    另一方面要善于抢抓机遇,要全面领会“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的时代意义,要深刻理解“一带一路”建设、长江经济带建设、长三角区域一体化发展等国家战略对我省的重大意义和历史机遇,要贯彻落实供给侧结构性改革、生态文明建设、乡村振兴、精准扶贫等一系列战略举措对X管理的新要求。

    结束得一点也不突兀。

    很连贯,很赞!

    延安精神之感悟

    xxxx年xx月xx日,xx组织xx年度先进工作者和优秀共产党员赴延安参观学习。我有幸作为一员,参观、重温了中国革命那段激昂的历史。通过参观学习,震撼了我的心灵,净化了我的灵魂。

    何谓“延安精神”?几天的亲身体验,我深感“延安精神”内涵丰富,博大精深,它反映在理想信念、思想品德、精神风貌、工作作风、生活方式等各个方面,它是抗大精神、整风精神、白求恩精神、任弼时骆驼精神等的原生形态和具体体现。2002年4月1日,江泽民同志把延安精神概括为:“坚定正确的政治方向,解放思想、实事求是的思想路线,全心全意为人民服务的根本宗旨,自力更生、艰苦奋斗的创业精神。”延安精神四个方面的内容是一个互相依存,相互促进的有机整体。坚定正确的政治方向是延安精神的灵魂,解放思想、实事求是的思想路线是延安精神的精髓,全心全意为人民服务是延安精神的本质和核心,自力更生、艰苦奋斗的创业精神是延安精神的显著特征。

    新时期、新阶段,如何继承和发扬延安精神,如何用延安精神推动xxx迈上新的台阶,我认为要加强三方面的建设。

    一、坚定正确的政治方向,推进xx党的建设

    胡锦涛同志指出:延安精神是我们党的性质和宗旨的集中体现,是我们党优良传统和作风的集中体现,是中国共产党人崇高品德和伟大情怀的集中体现。这三个“集中体现”充分说明了延安精神与国有企业党建工作的内在联系,充分说明了延安精神对于加强企业党的建设的重要价值。对于xx而言,以延安精神推进企业党的建设,就是把xx领导干部队伍建设作为党建工作的核心任务,加强领导班子贯彻xx党组决策部署的自觉性和坚定性,强化执行力建设,保证公司战略部署、重大决策、重要规划、各项规章制度得到执行和落实。加强基层党支部建设,提高党支部建设的规范化、标准化水平,进一步巩固和加强党的基层组织建设,使基层党组织在推动发展、凝聚人心、促进和谐中的战斗堡垒作用得到充分发挥。加强党员队伍建设,使广大党员进一步坚定理想信念、增强党性观念,充分发挥党的政治优势、组织优势、群众工作优势,增强党组织的凝聚力和向心力。

    二、发扬优良传统,推动优秀企业文化建设

    党中央在延安战斗了13个春秋,形成了包容白求恩精神、张思德精神、抗大精神、南泥湾精神的延安精神。我们要充分发挥延安精神作用,增强“xxx”品牌意识,积极推进优秀企业文化建设。

    我们要以“xxx”的xx精神为指导,深入践行“xxxxx,在经济社会发展中切实担负国有企业重要的政治责任、经济责任和社会责任。要用延安精神全面推进xxx的理论创新、技术创新和管理创新,努力建设xxxx;我们要坚持在奉献中体现价值,在奉献中赢得尊重,在奉献中提升形象,努力实现“xxx”的企业使命;要大力推进企业文化落地工程,采取培训、座谈、讨论、报告会、演讲、竞赛等多种形式,引导员工深刻领会xx精神的科学内涵和本质要求。

    三、深化队伍建设,实现企业与员工共同发展

    员工是企业发展的根本,企业是员工发展的舞台。大力弘扬延安精神,以党的优良传统和作风推进企业员工队伍建设,是xxxx健康发展的重要保证。

    近年来,公司党组始终高度重视员工发展,坚持依靠员工发展企业,努力实现企业和员工共同发展。当前,以延安精神推动企业队伍建设,就是要坚持以人为本,以提高队伍综合素质和执行力为目标,继续实施人才强企战略,健全完善人才培养引进机制和激励约束机制,加快建设高水平的人才队伍。一是要进一步加强队伍作风建设,要教育员工发扬实干精神和复命精神,牢记责任、超前谋划、忠于职守,锐意进取,在本职岗位上埋头苦干,在平凡工作中成就事业,形成吃苦耐劳、甘于奉献的良好风尚。二是加强人才开发,全面提升队伍素质。要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,全面落实人才强企战略,完善人才开发政策,落实培养措施,健全考评体系,激发人才创新活力,使人才队伍建设与公司发展更加协调。进一步配套人才引进、流动和激励约束机制。坚持把培训作为人力资源开发的基础性工程来抓。三是要大力倡导“企业以员工为本,员工以企业为家”的理念。各级领导干部要关心员工、尊重员工,加强与员工的思想交流,积极为员工发展创造条件,为员工排忧解难,为员工施展才智、建功立业提供更大的空间和舞台。四是弘扬艰苦奋斗精神,全体员工牢固树立主人翁意识,自觉把个人发展与企业发展紧密联系在一起,爱企如家、爱岗敬业,艰苦奋斗、勇挑重担,认认真真履行好职责。

    伟大的事业需要伟大的精神,伟大的精神推动着伟大的事业。我们要大力弘扬和传承延安精神,进一步凝聚与时俱进的发展动力,继承革命优良传统,切实把延安精神化作奉献xx的激情和对党的事业更加执著的信念与追求,努力推动xxx发展上新水平。

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