医务科工作鉴定总结材料
时间：2021-10-16 来源：博通范文网 本文已影响 人 
医务科工作鉴定总结材料2篇
医务科工作任务重、压力大、职责强，是全院公认的又忙又乱又必不可少的科室，医务科工作的效率和质量直接影响着全院医疗质量和声誉;下面是豆花问答网小编给大家带来的医务科工作鉴定总结材料2篇、希望大家喜欢!
01
一年来，我在院党委的正确领导下，在院领导的指导下，在同事的帮忙下，使个人素质、工作本事和业务水平等各方面都有了较大的提高。今日向领导和同志们述职如下。
一、努力学习，加强修养，全面提高自身素质
自觉学习政治理论知识和业务技术知识，时刻用先进的理论武装自我的思想和头脑，不断提高政治素质和业务素质，增强人生观世界观改造，增强辨别是非的本事，增强政治敏锐性和预见力，增强干事创业的本事，努力做到政治上清醒，理论上成熟，信念上坚定，实践上自觉。明确了当前和今后的学习和工作目标，并且找出了自我在思想、工作等方面的不足和差距，制定了个人整改措施，为进一步做好各项业务工作奠定了较为坚实的思想基础。
二、爱岗敬业，尽职尽责，为塑造医务科崭新形象做贡献
1、强化服务意识，转变工作作风，千方百计为临床一线科室保驾护航，为领导分忧解难，宁肯自我受委屈，不要科室担风险，宁肯自我有压力，不要领导有不满。
2、提高创新意识，增强创新本事。使我院医政管理向科学化、信息化，制度化转变。
3、增强实干精神，尽职尽责，恪尽职守，爱岗敬业，无私奉献。
4、正确处理各种关系。对上级部门和各级领导，做到尊重而不崇拜，服从而不盲从，到位而不越位;对同事，团结协作，互助互爱;对基层，做到严于律己，宽以待人，以身作则;对社会、对外界，做到坦荡处事，自重自爱。注意用自已的一言一行，维护医院和各级领导的威信，维护医务科的整体形象。
三、锐意进取，为开创医务科工作新局面贡献自我一份力量
医务科工作任务重、压力大、职责强，是全院公认的又忙又乱又必不可少的科室，医务科工作的效率和质量直接影响着全院医疗质量和声誉。由于组织的信任，领导的帮忙，科室的支持，使我充满了信心，义无反顾地投入到医务科工作中，得到了领导和同事的肯定。
02
20_ __年，在医务科主任的领导和指导下和各位领导的帮忙下，实现了三个过渡，一是完成了由学生到社会的主角过渡;二是实现了由新生到成长的过渡;最终完成了思维方式的过渡。现将本年的工作情景汇报如下，请予以评议：
一、加强政治学习，提高政治觉悟，履行党员的职责与义务
作为一名共产党员，要严格按照《党章》的要求，履行自我的职责与义务，经过学习，提高自身政治素质与思想觉悟，进取宣传党的方针、路线和政策，做好党的宣讲员与实践者，为坚持党的先进性做出努力。
二、努力学习，提高自身业务素质，进取配合医务科主任做好医疗质量与安全管理
1、不断学习，提高自身业务素质，发挥干事的作用。
掌握现代化办公软件的操作，了解医疗管理的相关法律法规和规章制度，理解医院的宗旨和发展战略，了解业务处理流程与规定，熟悉科室情景，扎实的文字处理本事，是医务科干事所必须具备的技能与知识。这就是医务科主任在这一年中重点培养我的地方，也是我学习的重点。
2、严格按照岗位职责开展工作，当好助手。
牢记岗位职责，为医务科主任加强医疗质量与安全管理当好助手。20_ __年，主要做好了以下工作：
1、做好各种医疗文件的上传下达;
2、做好有关医疗质量、病案管理、药事与药物治疗管理、输血管理等相关信息、资料的收集与整理工作，为领导决策供给参考资料;
3、做好各种医疗会议的通知、准备与记录工作;
4、做好电话接听、记录，为领导供给准确、全面、及时、有效的电话资料。
三、严于律己，遵守医院的规章制度
20_ __年，为我院的等级医院评审年，医疗组任务重、时间紧，担子重，压力大。我仅有选择不断提高业务处置本事，才能当好助手的主角，出婚假外，能做到全勤，不迟到、不早退，无事假病假。
四、履行岗位职责，协助主任加强医疗管理工作
在一年中，围绕等级医院评审工作，以20_ __年医务科工作计划为蓝图开展工作，主要做了以下工作：
1、协助医务科主任完成等级医院评审资料的准备工作;
2、做好日常工作，按照相关要求做好农牧民合作医疗转诊、残疾人鉴定、医疗救助与病历更正的审核、登记及盖章工作;
3、做好医疗文书的起草、修订与下发工作，发挥干事沟通桥梁的作用。
经过一年的工作，发现自身存在以下问题：一是所学专业为非医专业，给工作带来很大的局限性;二是工作经验不足，研究问题不全面;三是缺乏严谨、细心的工作态度，不断进取的意识。
2010年度医务科工作总结
2010年1—10月份共门急诊接诊174333人次，收治住院病人：11003人次；病床使用率：80%；手术人次2406例，计划生育四项手术365人次。
医务科按照《医疗安全评议制度》加大了对临床医疗安全的检查力度，为更好的落实临床医疗安全管理制度，全面提高我院医疗服务水平，为进一步加强医疗安全，每月一次召开各科室医疗安全评议会议，对出现的差错、纠纷及存在的安全隐患加以分析讨论，及时提出整改意见，并督促落实。进一步建立健全了各项规章制度，规范了医疗行为，提高医疗质量。制定了《医疗技术损害处理预案》；《医疗纠纷（事故）防范及应急处理预案》。转发了个别专业临床路径26项。规范了广大业务人员的医疗行为，为全院的安全医疗奠定了基础。教育大家学法，懂法，用法，守法，依法保护医患双方的合法权益，进行“法律法规”知识的培训：今年5-6月份将“法律法规”复习题在医院简报上公布，让大家认真学习，11月份对所有医技人员进行了法律法规考试，及格率100%，收到了满意的效果。狠抓业务知识及业务技能培训： 一是加强业务学习，狠抓“三基三严”，努力提高业务水平。为进一步提高我院医疗医技人员的业务技术水平，保障医疗安全，对全院医技人员做了气管插管、心肺复苏技能培训及考试，成绩较好；本次考试是历年来医师技能考试第一次，内容新颖，引发了同志们的学习兴趣，取得了较好的效果。通过考试，切实考察了各专业技术人员的技术水平。二是强化了急救意识，锻炼了急救技能。为全面检验和考查我院急诊科院前急救工作的规范性和及时性，进一步提升我院对突发公共卫生事件的应急处置能力，医务科在护理部的协助下组成了急救演练考核小组，分别到崆峒大道柳湖建材市场附近以模拟“车祸病人”和“心肌梗塞病人”的形式对急诊科医护人员的现场急救能力进行了实地演练和严格考核。同时，还专门模拟“突发公共卫生事件”，对院内急救会诊及时到位情况进行了演练。本次演练主要考查急诊科、院内急救会诊、临床科室的急救出诊速度；急救药品配备、记录情况、心肺复苏操作情况等；突发公共卫生事件急救应急情况。此次演练，收到了预期目的，检验了急诊急救队伍，得到了考核组的一致认可；通过模拟场景和现场“救治病人”，对我院医护人员及各相关科室进行了一次急诊急救和处置突发公共卫生事件的实战演习，强化了急救意识，锻炼了急救技能，也进一步检验了我院医务人员的整体应急反应能力和现场急救水平，强化了现场急救意识，也全面展示了医院的急诊急救能力、整体反应速度及科室配合效率。
全年开展新业务、新项目32项：急诊科：
1、托拉塞米、苯海拉明联合治疗昂丹司琼治疗急性眩晕症的临床应用；
2、左侧卧位床尾抬高联合导管固定器固定经口插管洗胃法的临床应用；
3、腹腔热灌注化疗联合静脉化疗治疗胃肠道肿瘤合并恶性腹水的临床研究；呼吸内科：
1、开展中心静脉导管闭式引流胸内注入短棒杆菌注射液对癌性胸水的治疗；
2、开展支气管舒张实验检查；消化内科：
1、食道曲张静脉套扎术；
2、胃底曲张静脉破裂组织胶黏合术；心内科：心电待同步化治疗心衰；骨科：
1、断指再植术；
2、人工髋关节翻修术；普外科：
1、腹腔镜下胰体尾肿瘤切除、腹腔镜下胆总管探查术；
2、先天性巨结肠直肠后结肠拖出、直肠结肠壁间隔钳夹术；
3、B超引导下甲状腺囊腺瘤硬化治疗的临床应用；
4、腹腔镜胆囊切除术中胆囊管结石的处理；妇产科：腹腔镜下全子宫切除；泌尿外科：
1、泌尿系结石体外冲击波碎石术；
2、腹腔镜肾癌根治性切除术；康复科：
1、语言治疗；
2、心理治疗；
3、小钩针治疗；
4、小儿脑瘫的康复治疗； B超室：
1、腹膜超声引导穿刺活检；
2、胰腺超声引导穿刺活检；
3、卵巢囊肿超声引导硬化治疗；耳鼻喉科：
1、鼻内窥镜下鼻窦开放术；
2、鼻中隔偏曲矫正术；
3、鼻腔纤维血管瘤及鼻腔肿物切除术；
4、难治性鼻出血止血术；
5、支撑喉镜下喉部肿物切除术；
6、声带肿物切除术；
7、嗓音疾患外科微创治疗；
8、食管镜下食管异物取出术；
加强人才培养工作，为进一步提高医疗质量，加速人才培养，让年轻一代脱颖而出，院领导在经济紧张的情况下，今年选派出了12名医师到上级医院进修学习；同时派出了30余人次参加各类学术活动，为医院引进新技术，新方法和新经验。回院后要求他们递交个人进修结业证，并给科室写出今后开展工作的计划，提高了相关学科的学术水平，为学科的建设和发展奠定了基础，取得了较好的效果，达到了预期目的。2010年9月份卫生厅主办的全省首届口腔医师技能大赛上王亮荣获个人三等奖。
按照上级主管部门的要求制作了全院医师“五排队”和医疗机构“八排队”软件，从第三季度开始实施了此项工作。济困病床工作的开展是根据《崆峒区公立医疗机构扶贫济困病床设置实施办法（试行）》的有关规定，我院制定了济困病床实施办法，对“两减一免”政策、救助对象及减免程序以文件形势下发到科室，并在病区张贴公示。1-10月份完成422例，总住院费用2245941.74元，减免费用158904.40元，每月按时统计济困患者的收治情况上报区卫生局。为了实施“百万贫困白内障患者复明工程”项目，按照上级主管部门的要求，我院被列为白内障手术定点医院，并将白内障患者的信息及时录入“白内障复明手术信息报告系统”， 1-10月份白内障手术59例，优惠47200元。根据甘肃省卫生厅《关于对2010年度申报省级综合医院中医药工作示范单位进行评审的通知》精神，我院成立了中医药示范单位创建活动自查小组，于2010年7月30日按照“全国综合医院中医药工作示范单位评估细则”进行自查。8月6日—7日评审专家组一行视察了康复科门诊、中医门诊、住院部、中药房、煎药室；查阅医院统计报表、文件、档案、医疗文书等资料；听取了专家组的反馈评审意见，专家以180.6分的好成绩评审通过，中医康复科被命名为“甘肃省综合医院中医药工作示范单位”。省卫生厅在全省二甲医院中又将我院列为申报国家级综合医院中医药工作示范单位。
今年9月份我院为100余位离休干部提供了全方位的医疗服务，选派一名副主任内科医师在门诊接诊，为我区离休干部的“老有所医、老有所养”提供了优质的诊疗服务。并坚持科学用药、合理治疗，既做好文明服务，又严格掌握适应症。取得经济效益和社会效益的双丰收。为了“弘扬白求恩精神、做人民健康卫士”， 今年6月在院行政办公室、护理部、科教科、信息科的协助下，举办了以“弘扬白求恩精神，做人民健康卫士”为主题的演讲比赛。比赛中，来自临床一线的18名选手经过精心准备，从不同的角度，畅谈了自己对医务工作、美好生活的感悟和对本事业的热爱，作为一名医务工作者如何在平凡的工作中学习实际科学发展观、创先争优，阐述了自己的观点。并为获奖选手颁发奖品，比赛取得了圆满成功。
公卫科2010年七月份开展我院就诊病例疾病谱统计分析报告工作，统计报告病种包括传染性疾病及非传染性疾病。每月汇总统计各科上报的疾病信息，分别排出病例数位于前10位病种的疾病谱，统计相应病种的病例性别、年龄分布和人群类别的分布情况，并收集该统计周期内本单位门诊及住院病例总数，填写各种疾病谱排序分布表及疾病谱分析报表。每月按时上报疾控中心。 做好传染病疫情报告及网络直报工作：全年共完成14苗接种3686人次，法定传染病报告899人次，报告率达100%。在手足口病流行期间，对手足口病医学观察病例、疑似病例、临床诊断病例、确诊病例的发病转归等情况实行日报告和零报告制度。
今年4月份以来全国手足口病呈上升趋势，形势十分严重，4月16日卫生部召开电视电话会议，要求全力以赴做好救治工作。在原感染性疾病科建立肠道病门诊，派专人上班，抽调相关科室人员组建专家组，负责全院手足口病的预防控制、临床诊断、会诊、排查等技术指导工作。实行无节假日医疗服务和24小时值班制度，保证通讯畅通，为积极有效、及时处理病人做好了充分准备。重点指导做好诊疗和重症患者的会诊，做好重症病例转诊和普通病例的医疗救治。同时下发了预防控制应急预案，成立流感防控工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在医务科，负责手足口病防治协调工作。将手足口病诊疗方案、预防控制技术指南（2009版）下发给相关科室学习。在门诊大厅、急诊大厅、肠道门诊等关键部位设置醒目标志牌，门诊大厅预检分诊处发放宣传资料10000份，多次更换宣传牌，门诊一站式服务台负责分发给门诊就诊患者，将防治知识普及到每一个人；加强了手足口病预防治疗措施的宣传力度，防止传染扩散。在抗洪救灾过程中，我院成立了专家组、救治组、后勤保障组以及“抗洪救灾应急预案”，圆满完成了上级交给的任务。
做好农村卫生工作，培训实用人才：
1、根据2010年区卫生局下达工作责任书的具体要求，我院承担对口帮扶卫生院，即：白水卫生院、大秦卫生院、四十铺卫生院；
2、选派在我院临床一线工作有经验的中级以上工作人员进行帮扶工作，规范医疗文书书写，完善医疗服务项目及计划免疫等。组织医疗、护理、质控、感染、财务等部门对帮扶的卫生院进行了考核，规范了医院管理、用药及操作规程，确保医疗安全。
3、接收乡镇卫生院进修人员11人次，完成医疗下乡及咨询3次。
自然通达，极富功底！
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